Calculadora de stock option
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Veja valor intrínseco por ação e valor de papel total no FMV de hoje.
Taxas revisadas em: July 2026
Grant de options
Valor de papel
$65,000.00
$6.50 per share spread
- Spread por ação
- $6.50
- Se FMV dobrar
- $80,000.00
Calculadoras relacionadas
Valor intrínseco de option
Stock options de funcionários dão direito de comprar ações da empresa a preço strike fixo. Valor intrínseco (spread) = max(0, FMV atual − preço strike). Valor de papel = options vestidas ou total × spread. Option está "in the money" quando FMV supera strike; "out of the money" quando strike está acima do FMV.
Valor de papel não é dinheiro — você precisa exercer (comprar ações) e depois vender ou manter para realizar ganho. Exercise dispara eventos fiscais diferentes para ISO e NSO. FMV de empresa privada vem de valuation 409A e pode mudar anualmente. A calculadora não modela vesting, AMT ou timing de liquidez.
Exemplo: 10.000 options, strike $1,50, FMV $8,00. Spread = $6,50/ação. Valor de papel = $65.000. Exercise custa $15.000 (10.000 × $1,50) mais impostos. Se FMV subir para $16, spread = $14,50 e valor de papel = $145.000 — mas ainda precisa de caixa para exercer.
Fontes oficiais
Taxas e fórmulas desta calculadora referenciam a documentação abaixo. Confirme os números atuais no site da fonte antes de confiar neles. Os links não implicam endosso dessas organizações à Calcometry ou a esta ferramenta.
Perguntas frequentes
O que é FMV (fair market value)?
Em empresa privada, FMV é definido periodicamente por valuation 409A. Empresa listada usa preço de mercado. FMV para options não é o preço que você consegue vender no mercado secundário salvo tender offer.
ISO vs NSO — a calculadora diferencia?
Não. Ambos usam a mesma matemática de spread para valor de papel. Tratamento fiscal no exercise e venda difere significativamente — consulte contador.
Devo exercer cedo?
Exercise antecipado pode iniciar relógio de ganho de capital de longo prazo, mas amarra caixa e risco se a empresa falhar. Depende de situação fiscal, confiança na empresa e regras do plano.